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CTO待遇面议

职位要求:招聘1 人 | 本科及以上 | 26 - 50 岁 | 三年以上 | 全职

职位类别:中层管理人员/部门经理

工作地点:郑州

营业执照:已传真至本网站证实

岗位职责、晋升机制:

职责:1、从客户的角度进行公司软硬件多产品解决方案的整合创新、充分通过技术挖掘和组合现有世界知名软硬件产品,积极与供应商、客户结成联盟,从技术角度创造价值更高的技术策略和方案。并将公司的技术服务产品化、行业化; 2、公司技术团队的梯队化建设及管理,包括他们的培养、业绩评估和激励等;3、公司整体技术发展方向前瞻性的规划制定和落实和评估,对现有技术平台进行评估和决策并且监督完善;4、参与重大技术项目的决策;5、负责各项目、部门和技术领域的合作协调;6、参与重大商务谈判和商务活动。

相关经验、技能要求:

1、具备全面的技术及产品知识储备,具备极强的市场意识和国际化思维;2、熟悉软件开发及系统集成领域,熟悉主流厂商产品,在该IT行业工作时间5年以上,其中技术管理岗位1年以上工作经验; 3、很强的领导能力以及组织交流能力;4、具备公司的整体技术战略规划的制定能力和落实能力;5、良好的口头书面表达能力,本科以上学历,计算机或相关专业。6、可以继续进行软件系统设计。

提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。